REUNION DES DELEGUES DU PERSONNEL DU 29 MARS 2017

24 Mars 2017

REUNION DES DELEGUES DU PERSONNEL DU 29 MARS 2017

A l’attention de Monsieur DIET Directeur de la Business Line Immobilier Tertiaire

Affaire suivie par : Yvon LAWSON 

Questions 1. Etat des commandes. (Contrats gagnés, en renégociations, ou perdus)

2. Pour qu’elle raison la direction ou le parc auto, n’a pas communiqué avant de mandater une société extérieure pour renseigner les données strictement confidentielles des Salariés

3. Par rapport aux différents courriers envoyés aux conducteurs des véhicules professionnels : - Est-ce que les salariés ont une obligation envers le prestataire désigné ? - Si oui, Pourriez-vous nous fournir pour consultation : Une justification du respect des obligations du prestataire envers la CNIL (Autorisation ou autre justificatif) - L’extrait du contrat avec le prestataire, garantissant la sécurité des données transmises

4. Quel sont les recours du salarié, en cas d’erreur de traitement conduisant à le dénoncer pour infractions non commises (Minima note d’information expliquant aux salariés les démarches en cas d’erreur)

5. Le point sur les entretiens annuels. (pourcentage effectués) - A quoi servent ces entretiens annuels ? - Les salariés demandent, qu’au nom de quel texte de loi, EA est obligatoire ? - Que devient l’entretien annuel non signé par le Salarié ?

 

6. Selon nos sources nos d’informations, EXCELLENCE FOR CUSTOMERS représentent 75% du budget formation 2017. Vrai ou Faux ? - Si vrai, Pourquoi, Sachant qu’on a tous, plus besoin des formations employabilités

7. Le point sur les vacances d’été 2017 - La Business Line Immobilier Tertiaire compte recruter les Jobs d’été ? - Si OUI, le recrutement va être géré par la région ou la BL

8. Le point sur les heures supplémentaires, récupération des heures et hors astreintes 9. Point sur les droits de retrait de la Business Line Immobilier Tertiaire

10. Apparemment certains Techniciens n’ont pas été informés sur le questionnaire QVT ENGIE, faute d’adresse mail, - La direction va-t-elle envoyé le support papier afin que tout le monde participe à l’enquête ?

11. Les Techniciens ont tous par défaut une adresse mail engie.com. - Quelle est la procédure pour avoir son identifiant et le mot de passe ?

12. A quand le déploiement des tablettes et téléphone portable sur l’ensemble de la BL ?

13. Rappel des conditions requises pour bénéficier de la médaille du travail et les démarches

14. Nombre des postes ouverts sur les sites et les sites concernés. 15. Certain Salariés n’ont pas la carte de nettoyage Clean Way. Quelle est la procédure d’obtention Questions diverses